{"id":14491,"date":"2026-05-30T04:55:00","date_gmt":"2026-05-30T07:55:00","guid":{"rendered":"https:\/\/noticiasregionais.com.br\/?p=14491"},"modified":"2026-05-30T04:55:00","modified_gmt":"2026-05-30T07:55:00","slug":"setor-produtivo-pressiona-congresso-para-adiar-discussoes-sobre-fim-da-escala-6x1","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticiasregionais.com.br\/?p=14491","title":{"rendered":"Setor produtivo pressiona Congresso para adiar discuss\u00f5es sobre fim da escala 6×1"},"content":{"rendered":"

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Mais de 1,2 mil representantes de federa\u00e7\u00f5es e associa\u00e7\u00f5es comerciais e empresariais ligadas \u00e0 Confedera\u00e7\u00e3o das Associa\u00e7\u00f5es Comerciais e Empresariais do Brasil (CACB)<\/a> assinaram um manifesto entregue ao presidente do Senado Federal, Davi Alcolumbre, em defesa das micro e pequenas empresas diante da proposta do fim da escala 6×1. As entidades defendem que a proposta deve ser analisada com maior profundidade ap\u00f3s o per\u00edodo eleitoral, apenas em 2027.<\/strong><\/p>\n

Para o presidente da CACB, da Federa\u00e7\u00e3o das Associa\u00e7\u00f5es Comerciais do Estado de S\u00e3o Paulo (FACESP) <\/a>e da Associa\u00e7\u00e3o Comercial de SP (ACSP)<\/a>, Alfredo Cotait Neto, adiar a tramita\u00e7\u00e3o da mudan\u00e7a da jornada de trabalho permite a amplia\u00e7\u00e3o dos estudos e an\u00e1lise sobre os impactos da medida para o pa\u00eds.<\/p>\n

\u201cO posicionamento do setor produtivo, das micro e pequenas empresas, \u00e9 para que a discuss\u00e3o do fim da jornada 6×1 seja adiada para ap\u00f3s as elei\u00e7\u00f5es dando tempo para que empresas, governo e trabalhadores possam sentar, discutir e encontrar o melhor caminho e o melhor modelo para a jornada de trabalho aqui no Brasil\u201d, disse Alfredo Cotait Neto.<\/p>\n

Na \u00faltima segunda-feira (25), o relator da comiss\u00e3o especial criada na C\u00e2mara dos Deputados para discutir o tema, o deputado federal L\u00e9o Prates (Republicanos-BA), apresentou o relat\u00f3rio final que une duas PECs que j\u00e1 tramitavam no Congresso: a PEC 221\/19<\/a> e a PEC 8\/25.<\/a><\/p>\n

Os deputados aprovaram, nesta quarta-feira (27), a PEC 221\/19 em dois turnos \u2013 com 472 votos a favor e 22 contra no 1\u00b0 turno e em 2\u00ba turno com 461 votos a favor e 19 contra<\/a>. O texto segue para o Senado Federal.\u00a0<\/p>\n

O deputado Luiz Gast\u00e3o (PSD-CE) destaca que medida traz ganhos para trabalhadores, mas defende compensa\u00e7\u00e3o para empresas e preserva\u00e7\u00e3o do ambiente de neg\u00f3cios<\/p>\n

\u201cA medida vai trazer justamente a redu\u00e7\u00e3o da jornada de trabalho e os dois dias de folga, mas vai ter tamb\u00e9m dois dispositivos que v\u00e3o discutir as compensa\u00e7\u00f5es da micro e pequena empresa e de que forma v\u00e1rios segmentos da sociedade poder\u00e3o ser beneficiados e tamb\u00e9m ter suas compensa\u00e7\u00f5es para poder adequar toda a legisla\u00e7\u00e3o a essa nova realidade do pa\u00eds\u201d, salientou Luiz Gast\u00e3o.<\/p>\n

\u201cN\u00f3s n\u00e3o podemos deixar de dizer que a classe trabalhadora e o Brasil ganham, porque n\u00f3s vamos ter mais tempo livre e condi\u00e7\u00e3o, mas n\u00f3s precisamos que as empresas tamb\u00e9m tenham suas compensa\u00e7\u00f5es e tenham seus ambientes de neg\u00f3cios preservados\u201d, completou o parlamentar.<\/p>\n

Entidades empresariais<\/h2>\n

A presidente da Associa\u00e7\u00e3o Comercial e Industrial de Londrina (Acil), Vera Antunes, tamb\u00e9m defende que o debate sobre a redu\u00e7\u00e3o da jornada de trabalho seja aprofundado antes de qualquer mudan\u00e7a definitiva na legisla\u00e7\u00e3o.\u00a0<\/p>\n

Antunes afirma, ainda, que o manifesto encaminhado pela CACB refor\u00e7a a preocupa\u00e7\u00e3o do setor produtivo com os impactos econ\u00f4micos e trabalhistas da proposta para as empresas.<\/strong><\/p>\n

\u201cEste manifesto enviado pela CACB \u00e9 de grande relev\u00e2ncia para que haja uma discuss\u00e3o melhor sobre a redu\u00e7\u00e3o da jornada de trabalho no Brasil. As quest\u00f5es trabalhistas sempre oneram o empresariado, em todos os setores. A nossa carga trabalhista e os impostos j\u00e1 s\u00e3o altos, ent\u00e3o sempre recai sobre o empresariado. Que n\u00f3s tenhamos uma revers\u00e3o ou, pelo menos, uma discuss\u00e3o maior, com mais tempo para discutir melhor a proposta, de forma gradativa, at\u00e9 que as empresas realmente se adaptem e que n\u00e3o haja nenhum preju\u00edzo ao empresariado\u201d, almejou Vera Antunes.<\/p>\n

J\u00e1 o presidente da Associa\u00e7\u00e3o Comercial e Industrial de Florian\u00f3polis (Acif), C\u00e9lio Ant\u00f4nio Bernardi J\u00fanior, salienta que a entidade acompanha o debate com preocupa\u00e7\u00e3o, sobretudo pelos potenciais impactos \u00a0sobre os mais de 5.500 associados.<\/p>\n

Segundo ele, a proposta pode gerar impactos econ\u00f4micos em toda a cadeia produtiva, exigindo adequa\u00e7\u00e3o das empresas, aumento de custos e contrata\u00e7\u00e3o de novos funcion\u00e1rios. O dirigente tamb\u00e9m defendeu mais tempo para discuss\u00e3o do tema no Congresso Nacional.<\/strong><\/p>\n

\u201cPor isso, \u00e9 importante a nossa atua\u00e7\u00e3o, sensibiliza\u00e7\u00e3o da nossa base, porque certamente isso vai aumentar o custo, reduzir a margem de lucro. E com certeza vai ter que ser repassado ao consumidor no final ou o empres\u00e1rio vai ter que absorver, o que pode fechar muitos neg\u00f3cios. \u00c9 um tema que merece ser melhor aprofundado e que a gente enquanto Acif est\u00e1 junto com a CACB e com todos os empres\u00e1rios do Brasil para que esse tema n\u00e3o seja realmente aprovado ou votado este ano\u201d, pontuou \u00a0C\u00e9lio Ant\u00f4nio.<\/p>\n

Manifesto<\/h2>\n

O foco do manifesto \u00e9 a defesa das micro e pequenas empresas diante das discuss\u00f5es em torno da redu\u00e7\u00e3o da jornada semanal de 44 para 40 horas, sem redu\u00e7\u00e3o salarial.<\/strong><\/p>\n

No documento, o Sistema do Associativismo Empresarial aponta que reconhece a necessidade de aperfei\u00e7oar as rela\u00e7\u00f5es de trabalho e ampliar a qualidade de vida dos trabalhadores. No entanto, o setor alerta para os impactos de uma implementa\u00e7\u00e3o acelerada, especialmente para micro e pequenos neg\u00f3cios, respons\u00e1veis por 93,8% das empresas brasileiras.<\/strong>
\nConforme o manifesto, as entidades defendem que a discuss\u00e3o deve ocorrer seguindo quatro pilares:<\/p>\n